Firmamız, üretim ve yönetimin her aşamasında “İnsan Odaklı Yaklaşım” ilkesi doğrultusunda hareket eder; çalışanları ve yöneticileriyle birlikte sürekli büyümeyi hedefler.

İnsan kaynakları süreçlerimiz, yetkinlikler doğrultusunda uygulanmakta ve sürekli geliştirilmektedir. Şirket misyonu ve vizyonu göz önünde bulundurularak, stratejik iş planı kapsamında ihtiyaç duyulan iş gücü öncelikle şirket içi kaynaklardan, ardından dış kaynaklardan temin edilir ve süreç bu doğrultuda tamamlanır.

Kurum Strateji ve hedefleri doğrultusunda sürekli gelişimi esas alan uygulamalarla insan kaynağına yatırım yapmak ve gelişimi izlemek,

• Çalışanlara değerli olduklarını hissettiren,
• Ortak bir kültür oluşturan,
• Yenilikçi ve sürdürülebilir.

İnsan Kaynakları uygulamaları ile istikrarı sağlamak.

İşe alınan tüm çalışanlarımıza, Şirket Politikası, Organizasyon Yapısı, İş Sağlığı ve Güvenliği bilgileri ile İş Başı Eğitimi’ni kapsayan Oryantasyon Eğitimi verilmektedir.

Çalışan memnuniyetini düzenli olarak ölçerek, şirket hedeflerimiz doğrultusunda gelişim sağlamayı; motivasyonu ve bağlılığı artıran bir çalışma ortamı oluşturmayı amaçlıyoruz.

MNC Bitkisel ve Sağlık Ürünleri olarak, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasına önem veriyor; ihtiyaçlar doğrultusunda kadının iş hayatındaki rolünü destekliyor, fırsat eşitliğine inanıyor ve bu anlayışı tüm süreçlerimize yansıtıyoruz.